عافية فريقك يمكن قياسها
وقراراتك تستحق الدقة
Velara Care هي نظام تشغيل متكامل لبرامج عافية الموظفين — يربط بين الشركات، الموظفين، فرق الموارد البشرية، أخصائيي التغذية، ومزودي الخدمات في منظومة واحدة قابلة للقياس.
خفض أيام الغياب
برامج عافية تقلل التغيب وتحافظ على قوة عاملة صحية ومنتجة.
تحسين عافية الموظفين
رحلات عافية مخصصة تحسن جودة الحياة والرضا الوظيفي.
تحليلات العافية
لوحات حية تتابع المشاركة والتحسن وأثر العافية على الأعمال.
نتائج قابلة للقياس
أرقام ملموسة تربط استثمار العافية بالإنتاجية وخفض التكاليف.
5000+
موظف على المنصة
100+
شركة تثق بنا
35%
خفض أيام الغياب
3.2x
متوسط العائد
كيف تعمل منظومة Velara Care
خمسة أطراف مترابطة في نظام تشغيل واحد measurable لبرامج العافية المؤسسية.
الشركة
تستثمر في عافية القوى العاملة وتحصل على تحسن measurable في الإنتاجية والاحتفاظ والتكاليف.
تضع الاستراتيجيةالموارد البشرية
تدير برامج العافية، تراقب المشاركة، تقيس النتائج، وتصدر تقارير تنفيذية من لوحة واحدة.
تدير البرامجالموظف
يكمل مسح نمط الحياة، يستلم توصيات مخصصة، يطلب وجبات صحية، وي追踪 تحسنه.
يشارك ويتحسنأخصائي التغذية
يطلع على بيانات العافية للموظفين، يضع خطط تغذية مخصصة، ويتابع التقدم عبر الاستشارات.
يضع الخطط الغذائيةالمطعم الشريك
يستلم طلبات منظمة حسب أهداف العافية، يحضر وجبات صحية، ويوصل عبر لوجستيات متكاملة.
ينفذ الوجبات الصحيةالشركة
تستثمر في عافية القوى العاملة وتحصل على تحسن measurable في الإنتاجية والاحتفاظ والتكاليف.
تضع الاستراتيجيةالموارد البشرية
تدير برامج العافية، تراقب المشاركة، تقيس النتائج، وتصدر تقارير تنفيذية من لوحة واحدة.
تدير البرامجالموظف
يكمل مسح نمط الحياة، يستلم توصيات مخصصة، يطلب وجبات صحية، وي追踪 تحسنه.
يشارك ويتحسنأخصائي التغذية
يطلع على بيانات العافية للموظفين، يضع خطط تغذية مخصصة، ويتابع التقدم عبر الاستشارات.
يضع الخطط الغذائيةالمطعم الشريك
يستلم طلبات منظمة حسب أهداف العافية، يحضر وجبات صحية، ويوصل عبر لوجستيات متكاملة.
ينفذ الوجبات الصحيةلوحة قيادة العافية لـ HR
ذكاء تشغيلي فوري لإدارة برامج العافية على نطاق واسع. تابع المشاركة، قس النتائج، واصدر تقارير تنفيذية جاهزة.
مؤشر العافية العام
مؤشر الصحة العام للقوى العاملة
مشاركة الموظفين
نسبة المشاركة النشطة في البرامج
مشاركة التغذية
موظفون يستخدمون خطط الوجبات
توزيع المخاطر
منخفض / متوسط / مرتفع
خفض الغياب
انخفاض التغيب سنة بعد سنة
اعتماد البرامج
نسبة الموظفين المسجلين
رحلة الموظف في العافية
من الانضمام إلى تحسن ملموس — تجربة عافية متكاملة مدعومة بالذكاء الاصطناعي.
انضمام الموظف
يتم تسجيله تلقائياً في المنصة عبر نظام HR.
يكمل مسح نمط الحياة
مسح سريع 5 دقائق عن التغذية، النوم، النشاط، والإجهاد.
الذكاء الاصطناعي يحلل
ينتج Wellness Score شخصي مع تحليل المخاطر.
توصيات تغذية مخصصة
اقتراحات وجبات مبنية على أهدافه الصحية.
يطلب وجبات صحية
يختار من قوائم المطاعم الشريكة عبر المنصة.
يستشير أخصائي تغذية
جلسات فردية مع أخصائيي التغذية.
يتتبع تحسنه
Wellness Score يتحسن مع الوقت والنتائج تقاس.
فضاء أخصائي التغذية المتصل
مساحة عمل ذكية حيث يدير أخصائيو التغذية عملائهم، يضعون الخطط، ويقيسون النتائج — كل ذلك متصل بمنظومة العافية.
بيانات العافية
اطلاع على ملفات العافية للموظفين المعينين.
خطط تغذية متصلة
إعداد خطط وجبات مرتبطة بأنظمة طلب المطاعم.
إدارة الاستشارات
جدولة ومتابعة جميع الاستشارات داخل المنصة.
متابعة التقدم
تتبع مؤشرات الموظفين وتعديل التوصيات.
تحليل النتائج
قياس أثر التدخلات الغذائية على Wellness Score.
شبكة المطاعم للعافية
منظومة لوجستية تشغيلية تربط المطاعم الشريكة بأهداف العافية للقوى العاملة — من الطلبات المنظمة إلى التوصيل المتكامل.
طلبات منظمة
استلام طلبات مصنفة حسب أهداف العافية والاحتياجات الغذائية.
قوائم متوافقة مع العافية
تنظيم الوجبات حسب الفئات الصحية — متوازن، بروتين، منخفض السعرات.
لوجستيات متكاملة
توصيل عبر المنصة مع تتبع آني للطلبات.
تحليلات الأداء
متابعة حجم الطلبات، الوجبات الأكثر طلباً، واتجاهات المشاركة.
نتائج مؤسسية تستحق القياس
مؤشرات أداء رئيسية تثبت العائد على استثمار برامج العافية.
-35%
خفض أيام الغياب
+25%
تحسين الإنتاجية
85%
مشاركة في العافية
-28%
خفض التكاليف الصحية
3.2x
العائد على الاستثمار
+40%
قوة العلامة التجارية
هل أنت مستعد لبناء نظام العافية
المؤسسي الخاص بك؟
احصل على عرض تجريبي مخصص لمؤسستك — يتضمن تحليلاً أولياً لمستوى العافية وتوصيات مبدئية للبرامج والأنشطة المناسبة لطبيعة قواك العاملة.
100+
شركة تثق بنا
5,000+
موظف على المنصة
3.2x
متوسط العائد على الاستثمار